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大同廣靈縣2019年實行“鄉招村用”招聘鄉鎮衛生院工作人員

來源: 時間:2019-07-03
為加快我縣鄉村基層醫療衛生機構人才隊伍建設,助力打贏深度貧困縣脫貧攻堅戰,進一步提升我縣農村貧困地區衛生健康服務質量和水平。結合全省在天鎮縣“鄉招村用”試點經驗,為破解我縣農村深度貧困村級醫務工作人員緊缺,老化難題,經縣委、縣政府研究決定,擬在現有在崗村醫中開展“鄉招村用”招聘工作。現公告如下:

一、招聘原則

招聘工作貫徹公開公正、公平競爭的原則,品學兼優、德才兼備的原則,優化結構、按崗招聘的原則,陽光科學、擇優招聘的原則。

二、招聘崗位、計劃及待遇

1、招聘崗位及計劃:

每個鄉鎮衛生院招聘醫務工作人員1名,全縣共9名。

2、招聘人員待遇:所招聘的人員納入鄉鎮衛生院編制,實行“鄉招村用”,為廣靈縣全額撥款事業單位編制內工作人員,仍在所在村服務。

三、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨領導,遵紀守法,具有奉獻、進取精神,品行端正,責任心強。

2、熱愛衛生事業,具有醫務人員所需的綜合素質、專業技能,身體健康。

3、需具有國家承認的中等及以上醫學專業學歷,且具有醫師(助理)執業資格;具有中醫醫師(助理)執業資格不受學歷限制。

4、必須是現有在崗村醫(報名資格以縣衛生健康和體育局備案確認為準),且只能報考現服務村所在的鄉鎮衛生院。

5、距法定退休年齡15年以上,即男性1974年7月1日及以后出生,女性1979年7月1日及以后出生。

6、所學專業是指畢業證書或執業資格證書所標明的專業,其他證件不作為認定所學專業的依據。

7、下列人員不得報考

①、曾因犯罪受過刑事處罰的人員,有違法違紀嫌疑尚未查清的人員;

②、在各級機關、事業單位招考中有過作弊記錄并受到禁考處罰的人員;

③、參加反動組織、集會、非法宗教活動的人員;

④、法律規定不得聘用的其他情形的人員。

四、招聘辦法及程序

招聘工作采取筆試與考核相結合的辦法,按發布公告、現場報名、資格審查、筆試、體檢、考核考察、確定崗位、公示、聘用等步驟進行。

(一)發布公告

招聘公告將在廣靈縣人民政府網站發布。從公告發布日到報名截止日不少于7天。

(二)報名與資格審查

1、報名

①采取現場報名的方式,現場照相、采集指紋,必須本人親自報名,不能代替。

②報名時間:2019年7月9日。

③報名地點:廣靈縣人社局一樓政務大廳

④根據文件規定,本次醫務專業技術人員招聘不受開考比例限制,其中未形成競爭的崗位報考人員筆試成績需達到規定的合格線(即達到本次實考考生的平均分數線及以上,下同)方可進入體檢環節。

2、現場資格審查

①資格審查的內容

按照報考條件,對報考者的服務場所、執業資格、學歷、專業、年齡及其他報名信息的真實性進行現場審查和確認,合格者確認報名資格。

②資格審查須提供的證件、材料

考生須提供:本人二代身份證原件及復印件;學歷證書原件及復印件;醫師(助理)執業資格證書原件及復印件;所在鄉鎮衛生院出具、縣衛健局確認的在崗村醫證明;近期同底正面免冠一寸彩色照片3張,請考生自行下載并如實填寫《廣靈縣2019年“鄉招村用”鄉鎮衛生院工作人員報名登記表》,報名時現場提供電子版。(附表)

③資格審查和驗證工作貫穿招聘工作全過程。在招考各個環節,如發現不符合報名資格條件、弄虛作假騙取報考資格或冒名頂替者,隨時取消資格。

(三)筆試

1、筆試內容為醫學基礎知識、公共衛生知識、臨床專業知識、健康扶貧知識。滿分100分。

2、各鄉鎮崗位擬聘人員的確定。

根據筆試成績,分鄉鎮從高分到低分排名,按招聘計劃1:1的比例擇優確定本鄉鎮進入體檢人選。若出現成績并列,無法確定體檢人選的,則并列人員加試筆試,依加試筆試成績擇優確定體檢人選。未形成競爭的鄉鎮,報考人員筆試成績需達到規定的合格線方可進入體檢考核環節。

為用好用足省市對深度貧困縣的特殊照顧政策,在分鄉鎮擇優選定本鄉鎮人選后,對個別鄉鎮因為沒有符合報考條件的人員而形成的缺額,以及未形成競爭的鄉鎮,因參考人員筆試成績未達到規定的合格線而形成的缺額,則從所有未被選定的參考人員里,按筆試成績由高到低的順序擇優確定體檢考核對象;若出現成績并列,不能確定體檢考核對象時,出現成績并列的人員采取增加筆試的方式,以加試筆試成績擇優選定體檢考核對象,直至選滿為止。

3、缺額崗位的確定,由被選定體檢考核對象根據筆試成績(或加試筆試成績)由高到低的順序選擇鄉村服務崗位。

4、崗位確定后因個人放棄等原因而產生的空額不予遞補。

(四)體檢

1、體檢工作在縣招聘工作領導組辦公室指導下,由用人主管部門在指定的有資質的醫院進行。

2、體檢標準參照《公務員錄用通用體檢標準(試行)》執行。體檢費用由考生自理。

3、因體檢不合格及個人原因放棄體檢產生的空額不予遞補。

(五)考核考察

考核考察工作在招聘工作領導組統一安排、指導下,由招聘工作領導組辦公室具體組織實施。

因考核考察不合格及個人原因放棄聘用產生的空額不予遞補。

(六)公示、聘用

1、對考核考察的考生,經招聘工作領導組審定后,確定為擬聘用對象。

2、擬聘用對象在廣靈縣人民政府網站(www.sx-guangling.gov.cn)進行公示,公示期不少于7個工作日。對公示中反映的問題要及時查清,以決定是否聘用。

3、經公示無異議的擬聘人員,由招聘工作領導組辦公室提出聘用及審核意見,報縣招聘工作領導組核準。

五、有關事項

1、本次招聘,在廣靈縣2019年“鄉招村用”招聘鄉鎮衛生院工作人員領導組統一領導下,由招聘工作辦公室具體組織實施。請考生關注廣靈縣人民政府網,獲取正確的招聘信息。

2、招聘工作要嚴格執行法規,嚴明工作職責,嚴肅工作程序,嚴守工作紀律,堅決制止和糾正招聘中的違法、違紀、違規行為,確保招聘工作公開、公平、公正。

3、招聘工作秉承“陽光招聘、誠信考試”的招考宗旨,實行信息公開、程序公開、條件公開、結果公開,接受廣大考生和社會各界的監督。

咨詢電話:廣靈縣人力資源和社會保障局0352-8822456

廣靈縣衛生健康和體育局0325-8822208

廣靈縣醫療集團0352-8855399

附表:廣靈縣2019年“鄉招村用”鄉鎮衛生院工作人員報名登記表.xlsx

                                   廣靈縣2019“鄉招村用”招聘

                                 鄉鎮衛生院工作人員領導組辦公室

                                         2019年7月3日


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